이번 블로그에는 중장년 지자체 기간제 채용 일자리에 대해 몇 가지 예시로 분석하고, 매년 다수 인력을 충원하는 업무에 대하여 어떤 준비를 해야 하는지 알아보겠습니다
머리말
지자체에서는 부족한 인력을 매년 구인하고 있으며, 기간제 채용은 단기간 및 장기간 즉 1년 이내 근무하는 계약입니다. 주로 공무원의 보조 업무를 지원하는 특성이 있습니다. 그래서 지자체 기관에서는 경험이 풍부한 기간제 인력을 시급에 준하는 급여 지급하고 고용하여 업무의 생산성을 높이는 효과를 봅니다. 지자체 기관별로 기간제 채용 시 차이와 특성은 있지만 다수를 뽑는 공고는 대부분 유사한 형태와 시기를 취하고 있기에 지자체 도서관 기간제 근로자 채용 50여 명, 신중년 친화적 공공일자리사업 참여자 34 명, 경기 행복마을관리소 지킴이 및 사무원 모집 15명 등 다수 인원을 뽑는 공고 업무를 예시로 제시하여 여러분의 취업에 도움이 되었으면 하는 마음으로 시작해 보겠습니다.
중장년 지자체 기간제 일자리 사례 1 (ㅇㅇ지자체)
1. 공고명 : 도서관 기간제 근로자 2. 채용분야 및 인원 : 개관연장(15), 상호대차(4), 도서정리(3), 청사청소(13), 안내경비(4), 시설분야(3) 총 52명 3. 공고기간 : 매년 11 ~ 12월 4. 계약기간 : 다음 해 1년 5. 근무시간 및 보수 : 주말 주로 근무하고 주중에 휴무, 급여는 2,000,000 ~ 2,500,000 정도 6. 응시자격 : 공고일 현재 주민등록상 주소지가 지자체로 되어있는 사람 7. 우대사항 : 중장년 우대 8. 채용방법 : 서류전형 및 면접전형, 컴퓨터 실무능력심사 9. 채용일정 : 원서접수 12월 초, 면접대상자 통보, 면접, 합격자 발표 10. 업무별 채용 시 유의사항 : -개관연장 업무는 도서관 자료실 운영 지원하는 사서 보조 업무이고 사서자격증 및 컴퓨터 관련자격증을 우대한다 -상호대차 업무는 공공도서관 상호대차도서 전달 차량 운행, 도서운반 업무전반, 기타 도서관 업무보조이고 1종보통 이상의 운전면허 소지자를 우대한다 -청사청소 업무는 도서관 내부 및 외부공간 청소업무 전반의 업무이다 -안내경비 업무는 도서관의 출입통제 질서유지 열람실관리 이용자안내 등 안내 및 경비의 업무 전반을 수행하고, 일반경비 신임교육 이수가 필수사항이며 컴퓨터 관련자격증 우대한다 -시설관리 업무는 도서관 냉난방 및 전기/기계 등 시설유지관리 업무 전반을 수행하고, 전기기능사 공조냉동기계기능사 승강기기능사 배관기능사 에너지관리기능사 중 1개 이상 보유가 필수사항이며 소방 관련자격증, 컴퓨터 관련자격증을 우대한다.
중장년 지자체 기간제 일자리 사례 2
1. 신중년 친화적 공공일자리사업 참여자 모집 2. 신청기간 : 매년 1월, 6월 3. 사업기간 : 약 4개월 4. 모집인원 : 34 명 5. 신청자격 : 만 50세~64세(1959~1972년생)중 공고일 현재 지자체에 주민등록이 되어있는 실업 또는 퇴직자 중 사업장별 경력이나 자격증 보유자 6. 사업분야 : 28개 사업 산하기관 행정업무 지원, 사회 복지업무 등 업무보조 7. 접수처 : 주소지 동 행정복지센터 8. 근로조건 및 시간 : 주중 09:00 ~ 18:00 주 5일, 급여는 시급 * 주 5일 * 1일 8시간 9. 사업 참여 배제자 : 직접일자리 2년 이상 참여자로서 사업 종료일로부터 1년이 경과하지 않은 사람, 직접일자리사업의 참여자가 예정일 기준으로 실업급여를 수급하고 수급 종료일 후 90일이 경과되지 않은 사람등 참여 제한의 항목이 많아 신청 시 공고문을 자세히 살펴야 합니다.
중장년 지자체 기간제 일자리 사례 3
1. 경기 행복마을관리소 지킴이 및 사무원 모집 2. 신청기간 : 매년 1월 3. 사업기간 : 약 11개월 4. 모집인원 : 15 명 5. 신청자격 : 지자체 공고일 기준 거주자 중 청년 및 중장년 6. 사업분야 : 자치활성화사업 및 공동체형성 지원업무 등, 행복마을관리 운영 행정업무 및 지킴이 업무 지원 등 7. 접수처 : 주소지 동 행정복지센터 8. 근로조건 및 시간 : 주중 09:00 ~ 18:00 주 5일, 급여는 약 2,500,000 원 9. 사업 참여 배제자 : 1세대 2인 참여자, 공적연금 수령자등 참여 제한 등 배제 항목이 많고 취업 취약 계층에게 가산점을 부여하는 사업이므로 신청 시 공고문을 자세히 살펴야 합니다.
맺음말
예를 제시한 지자체 기간제 업무 이외에도 매년 많은 인원을 채용하고 있습니다. 수시로 공고를 매일 확인하여 구직자에 맞는 업무를 준비하고 지원하시기 바랍니다. 지자체 기간제 고용은 사회에 다방면에 경력이 있는 노련한 경험자를 적재적소에 배치하여 인력 운용에 도움이 되므로 향후 채용 인원이 더욱더 확대될 것으로 예상됩니다. 기간제는 자기의 전공을 살리는 구직 매칭이 쉽지는 않지만 인생 후반기 색다르고 현실에 맞는 새로운 분야에 경험을 쌓아서 재취업으로 발전시켜 조금씩 나아가면서 생활에 활력소가 됐으면 합니다. 공적연금으로 여유로운 사람이나 그렇지 못한 사람이나 일을 함으로써 정신적 육체적으로도 건강하고 또한 가정 경제에 보탬이 되기에 이 또한 작은 행복으로 생각하며 즐겁게 생활해 나아갑시다.